為滿足我鎮城市化管理的工作需要，經研究，決定組織公開招聘城市綜合管理中心工作人員�，F將有關招聘事項告知如下：
一、招聘原則、方式
堅持以公開、平等、競爭、擇優原則，按照德才兼備的標準，采取考試與考核相結合的方法，面向社會公開招聘。
二、招聘崗位、人數、性質
1、招聘崗位：城管輔助執法人員
1、招聘崗位：城管輔助執法人員
2、招聘人數：30 名（其中：男性20名，女性10名）。
3、性質：勞動合同制。
三、人員待遇
基本工資每月1500元，其它根據鎮有關規定執行。
四、報名條件
1、具有九亭鎮戶籍。
1、具有九亭鎮戶籍。
2、遵紀守法，品行端正，公安機關無違法記錄。
3、應聘人員年齡須在35周歲以下（1975年1月1日以后出生），具有大專及其以上學歷。
3、應聘人員年齡須在35周歲以下（1975年1月1日以后出生），具有大專及其以上學歷。
4、具有適應崗位要求的工作能力，具有較高的事業心和責任心，工作勤奮踏實。
5、身體健康，能勝任本崗位工作。
五、報名時間、方式
5、身體健康，能勝任本崗位工作。
五、報名時間、方式
1、報名時間：5月12日—5月17日
2、報名方式：報名者需攜帶本人身份證、戶口薄、學歷證明（以上均為原件和復印件）、2張2寸免冠彩照到九亭鎮社保中心進行報名。（地址：九亭鎮九新公路219號）
六、時間安排
5月中旬組織報名；5月下旬組織筆試、面試（具體時間另外通知）；6月份完成對擬招聘人員的考核、體檢并辦理聘用手續。
本簡章有九亭鎮城市綜合管理中心負責解釋。
九亭鎮黨群辦
2010年5月12日
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