為進一步推進新浜經濟和社會各項事業的更好更快發展，進一步加強干部隊伍建設和拓寬選人用人渠道，經研究，決定在全鎮范圍內公開招聘一批青年后備人才。招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則，實行統一考試，統一面試，并經綜合考察后擇優錄用。具體招聘事宜如下：
一、招聘人員性質
由鎮黨群辦和社保所負責招聘工作，經錄用后派遣至新浜鎮機關、企事業單位及村居等相關部門，并簽訂聘用勞動合同。
二、招聘崗位及人數（詳見《招考目錄》）
三、招聘基本條件：
1、本鎮戶籍或出生地為本鎮的松江戶籍人員；
2、年齡在35周歲以下；
3、全日制大專及以上文化程度;
4、遵紀守法，具有良好品行，身體健康；
5、具備相關崗位所需資格條件和工作能力；
6、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員不得報考。
上述報名條件，若部分崗位在《新浜鎮公開招聘青年后備人才崗位目錄》（以下簡稱《崗位目錄》）中另有規定的，以《崗位目錄》為準。
公告或《崗位目錄》中涉及到年齡、年限計算的截止時間以2012年3月31日為準。
四、報名辦法
（一）招考崗位查詢
有關新浜鎮公開招聘青年后備人才具體的招聘崗位、人數、資格條件等詳見《崗位目錄》，《崗位目錄》在《今日新浜》及新浜政府網（http://xbz.songjiang.gov.cn）同時公布。
（二）報名方式
1、由新浜鎮黨群辦和社保所組織公開報名工作，采取現場報名及現場資格初審的方式進行，報名日期為
2、報考人員可根據自身情況及擬報考崗位的資格條件和專業要求，只能填報一個崗位。
3、實行告知承諾制。報考人員須按照公布的報考條件和崗位要求，如實填寫個人信息。報考人員應對提交的信息負責，如個人填報信息失真、不符合報考崗位要求，由此造成的一切后果，責任自負。
4、報名時須攜帶本人身份證、戶口簿、學歷證書等相關證件的原件和復印件各1份，近期1寸免冠照片2張，在指定時間、地點參加報名。對出生地在新浜的，且戶口遷至松江其他街鎮的，應有出生地村居委會開具的證明或提供相關出生戶籍證明。對符合資格初審的報考人員，發放準考證，時間另行通知。
五、考試方法和錄用方式
招聘考試由筆試、面試組成，經政審、驗證和體檢合格后，擇優錄取�？荚噧热荨㈩}型參照機關事業單位公開招聘工作人員考試。
1、筆試考試由區人才服務中心統一組織，考試時間定于
2、根據筆試成績，原則上按各崗位招聘人數的1：3比例確定面試入圍分數線。筆試成績和各崗位面試入圍分數線于
3、
4、報考人員的綜合成績由筆試成績與面試成績按40：60比例組成。報考人員的綜合成績必須達到60分以上方能進入政審階段，綜合成績60分以下者不予錄用。綜合成績于
5、各崗位招聘人數根據報考人員的綜合成績由高分到低分確定政審名單；并按思想政治表現、道德品質、業務能力、工作業績等四方面進行全面考核，并形成書面考核材料，確定擬錄用人員名單。（個別崗位視具體情況可進行調劑）
六、聘用方式和薪酬待遇
經考試、體檢、政審和學歷認證等程序，確定的擬錄用人員于2012年5月15日左右在新浜政府網（http://xbz.songjiang.gov.cn）進行公示，公示一周，無異議的，按規定辦理錄用手續。錄用后簽訂勞動合同（試用期一年，試用期月薪2500元），繳納城保。試用期內，不符合錄用條件的解除勞動合同。試用期滿，符合工作要求的，簽訂正式勞動合同。
1、派遣至機關、事業單位的合同制人員，薪酬待遇參照所在單位（部門）聘用合同制人員待遇享受。
2、派遣至企業或村居的合同制人員，薪酬按照所在單位相關崗位同等待遇享受。
咨詢電話：新浜鎮黨群辦：57892832； 新浜鎮社保所：57891081
新浜鎮黨群工作辦公室
