無故到合同最后一周，找理由解聘外教。為了扣除人家當月工資不發，過年沒有任何通知突然不發薪水，居然事后說是公司的年假。哪家公司先關門放假，再說是年假不發薪水的？
讓人事發條消息來解雇員工，員工去找老板理論，居然說不認識該員工�。∫娺^不要臉的，沒沒見過這么不要臉的。法庭上居然還辯解說，沒授權給任何人事說解雇員工。。
你們公司人事吃飽了隨便發消息給人家叫人家不要來上班了啊。。。最絕的是，居然做了張假的就業資格證給外教。騙人家幫你們打黑工。。。法庭上被拆穿了，居然說人家外教提供的是假證。。
是從你們公司的郵箱發給人家外教的假證。。上面圖片文字信息清清楚楚，人家怎么做個假的讓你們公司發給他自己啊？
被法院判賠償外教工資6500元后，居然老板不接電話，找公司員工居然說不知道老板在那里，不知道老板電話。含糊其辭。
真不知道這家公司怎么能在松江地面上開的下去？沒有合法的資質聘用，沒人管理，注冊地只是個空磕。還問了松江本地人士借錢合伙。只知道騙錢和坑老外。不是看不起這個臺灣人，但請你們老板別把別人都當傻子。
再此告知，現請了上海市著名律師將繼續追究你們做假證一事，要求你們賠償他被騙及假就業證帶來的所有的損失。公司經營是需要付出的。不是靠坑蒙欺騙的。沒這點素質就別打著教育的幌子。現在的消費者也不是過去了。別老覺得大陸人民好欺負！
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