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姓名: |
葉紅歡 |
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性別: |
男性 |
出生年月: |
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身份證號: |
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身高: |
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視力情況: |
好 |
婚姻狀況: |
已婚 |
政治面貌: |
黨員 |
目前居住地: |
方松街道 |
家庭住址: |
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學業資料 |
人才類型: |
在職 |
最高學歷: |
大專 |
專業類別: |
其他類 |
專業名稱: |
工商管理 |
畢業院校: |
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畢業時間: |
2016 |
外語種類: |
無 |
外語等級: |
無 |
口語水平: |
差 |
第二外語: |
無 |
電腦水平: |
熟練 |
職場資料 |
希望應聘的職位類別: |
文秘行政人力資源后勤類 |
目前從事崗位: |
行政 |
希望從事行業: |
其他行業 |
期望月薪: |
5000-8000 |
工作經驗: |
1995-1997上海亨井聯接件有限公司(外企) 人事兼總務
1998-2003上海亨井電子有限公司(外企、工作調動) 行政主管
2004-1996至今 昆山華力聯接件有限公司(外企、工作調動) 管理部主管兼工會主席
1.熟悉人力資源管理流程,有關招聘、績效、培訓、薪酬、員工發展等各個環節工作.
2.根據公司發展戰略,能夠擬定組織修定各項人力資源規劃,適合公司各項人力資源配置.
3.能夠修訂、完善、執行公司各項規章制度和工作流程及各崗位職責.
4.熟悉各項勞動政策和應用,能夠獨立處理各項勞資問題的調解和外部行政,政府等社會公共關系處理
5.熟悉各項管理體系的推行和內部審核(ISO9001,14001,14064等)
6.熟悉行政安全管理體系建設和日常管理(消防、安全標準化建設、環保、廠區安保、車輛管理和調派、公司資產管理和規范、總務采購審核和盤點等).
7.制定更新后勤基建和設備的維護及保養計劃,并組織實施
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自我評價: |
本人做事認真負責,誠信穩重,細致,具有較強的責任心和原則性,在外企從事行政管理10多年中,積累了較強的實際工作經驗和管理處理能力, 積極推進管理團隊建設,塑造維護良好發展. |
求職意向: |
行政管理 |
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