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> 龔蝶個人簡歷
龔蝶個人簡歷
更新時間:2015-06-17 10:33:59
已被查看
780
次
個人資料 [
添加到人才庫
]
姓名:
龔蝶
性別:
女性
出生年月:
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身份證號:
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身高:
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視力情況:
中
婚姻狀況:
已婚
政治面貌:
團員
目前居住地:
車墩鎮
家庭住址:
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學業資料
人才類型:
在職
最高學歷:
中專/職高
專業類別:
計算機類
專業名稱:
計算機文秘
畢業院校:
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畢業時間:
2001
外語種類:
無
外語等級:
無
口語水平:
一般
第二外語:
無
電腦水平:
熟練
職場資料
希望應聘的職位類別:
文秘行政人力資源后勤類
目前從事崗位:
人事
希望從事行業:
其他行業
期望月薪:
3000-4000
工作經驗:
1、組織制定公司人事規章制度,并督促、檢查制度的貫徹執行。 2、組織設計和完善公司的組織結構,做好定崗定編,合理有效配置人力資源。 3、組織開展崗位(工作)分析,編制職位說明書與崗位規范,建立健全崗位責任制。 4、進行人力資源開發,制定員工職業生涯規劃和人才梯隊計劃。 5、 負責人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才。 6、負責制定公司培訓計劃,組織人員參加培訓,評估培訓效果。 7、 負責組織實施績效考核,統計考核結果。 8、負責核定各崗位的工資標準,編制年度薪資調整方案,核算每月員工的工資。 9、 負責代表公司與員工簽訂勞動合同及其保管工作。 10、負責社會保險及商業保險的辦理。保險辦理 11、負責建立健全員工的人事檔案。 12、負責公司員工獎懲、差假以及升、降、調、辭等人事調整手續辦理。 13、負責員工考勤管理和紀律監察。14、負責對員工勞動保護用品定額和計劃管理工作。 15、負責協調員工關系,解決勞動糾紛。 16、負責協調公司與政府及其他單位對口部門的關系。 17、負責組織企業文化建設。 18、負責公司人力資源信息的上傳下達工作。
自我評價:
社會簡歷 八年從業時間,有著豐富的工作經驗;社會經歷多,見識多,語言表達能力強;對辦公設備、人事、倉管、統計、文員、助理等都有豐富的工作經驗 人品 人員關系很好,團結、友愛、樂于助人 性格 溫柔、善良、大方、文靜中帶著帶活潑
求職意向:
文員、統計、助理、人力資源專員等
教育背景
專業類別
所學專業
專業學歷
專業學制
就學形式
畢業時間
畢業院校
計算機類
計算機技術
中專/職高
3年
全日制
2001年
安徽省霍邱石店職業高級中學
工作經歷
就職起訖時間
單位行業
就職單位
就職部門
職位類別
職位名稱
職務層次
工作描述
2010年3月至2013年12月
建筑與工程
大同起重機(上海)有限公司
人事部
文秘行政人力資源后勤類
人事
基層領導
1、組織制定公司人事規章制度,并督促、檢查制度的貫徹執行。 2、組織設計和完善公司的組織結構,做好定崗定編,合理有效配置人力資源。 3、組織開展崗位(工作)分析,編制職位說明書與崗位規范,建立健全崗位責任制。 4、進行人力資源開發,制定員工職業生涯規劃和人才梯隊計劃。 5、 負責人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才。 6、負責制定公司培訓計劃,組織人員參加培訓,評估培訓效果。 7、 負責組織實施績效考核,統計考核結果。 8、負責核定各崗位的工資標準,編制年度薪資調整方案,核算每月員工的工資。 9、 負責代表公司與員工簽訂勞動合同及其保管工作。 10、負責社會保險及商業保險的辦理。保險辦理 11、負責建立健全員工的人事檔案。 12、負責公司員工獎懲、差假以及升、降、調、辭等人事調整手續辦理。 13、負責員工考勤管理和紀律監察。14、負責對員工勞動保護用品定額和計劃管理工作。 15、負責協調員工關系,解決勞動糾紛。 16、負責協調公司與政府及其他單位對口部門的關系。 17、負責組織企業文化建設。 18、負責公司人力資源信息的上傳下達工作。
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郵編:
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